Hallo Berndt,
Es geht nicht um persönliche Machtspiele!
Weiteres unten:
Gruss
Stephan
On 25.11.2015, at 01:44, Berndt Stiller wrote:
Moin,
ich habe Deinen Brief erhalten, habe die Themen verstanden, kann aber die Fehler meines Teams, die Roxy permanent ausbaden muss, nicht wirklich greifen. Die sonstige Kritik nehme ich ernst!
Heute ist das Thema Zusammenarbeit RSA/RSE hoch aufgekocht. Thema waren die Tooling costs. Ich habe, wie von Dir empfohlen, den Businessplan an Roxy geschickt. Obwohl sie in dem Businessplan klar hätte erkennen können, dass wir jährliche R&D Sample und Tooling Cost in Höhe von 120.000,- bis 150.000,-€ eingeplant haben sind die Beleidigungsmails auch an die Mitarbeiter weiter verschickt worden . Diese Art der Zusammenarbeit funktioniert nicht. Um das Ziel nicht zu gefährden muss eine Lösung gesucht werden. Dies ist auch der Grund, warum ich Timo als neutrale Person mit ins Boot geholt habe. Es geht hier nicht um persönliche Machtspiele, sondern um die Firma und deren Erfolg.
Ich bin Morgen erst bei der Präsentation des Warenwirtschaftssystems und später bei CBS.
Welches Wawi und was passiert da?
Was wird mit CBS besprochen?
Passiert ist heute:
- Vorbereitung CBS
Bitte schicken
- Vorbereitung Sage
Bitte schicken
- Wochenmeeting mit RSE
Wo ist das abgelegt?
- Vergleich der Angebote für den Shop (siehe Anhang)
Über folgendes müssen wir am Donnerstag sprechen:
- Entscheidung F2 Shop
- Businessplan 2016
- Grobentscheidung Ludwig Schirmer
- Lagerbestellung RSE
- Zusammenarbeit RSE / RSA
Jetzt ist genug für Heute.
Ciao Berndt
Hallo Berndt,Es Geht Nicht um Persönliche Machtspiele!Bestimmt unten:Gruss Stephan25.11.2015 schrieb am 01:44, Berndt Stiller:Moin, Ich Habe Deinen Brief Erhalten, Habe sterben Themen Verstanden, Kann Aber sterben Fehler Meines Teams, sterben Roxy permanente Ausbaden Muss, Nicht Wirklich Greifen. Sterben Sie Sonstige Kritik Nehme Ich Ernst!Heute ist Das Thema Zusammenarbeit RSA/RSE Hoch Aufgekocht. Thema Waren die Werkzeugkosten. Ich Habe, Wie von Dir Empfohlen, Den Businessplan ein Roxy-Geschickt. Zwar Sie in Dem Businessplan Klar Hätte Erkennen Können, Dass Wir Jährliche R & D Beispiel Und Tooling-Kosten in Höhe von 120.000, - Bis 150.000,-€ Eingeplant Haben Sind sterben Beleidigungsmails Auch ein sterben Mitarbeiter Weiter entlassen Worden. Diese Art der Zusammenarbeit Funktioniert Nicht. Umm muss Das Ziel Nicht Zu Gefährden, Eine Lösung Gesucht Werden. Stirbt ist Auch der Grund, Warum Ich Timo als Neutrale Person Mit ins Boot Geholt Habe. Es Geht Hier Nicht um Persönliche Machtspiele, Seebahnhof äh sterben Firma Und Deren Erfolg. Ich bin Morgen Erst Bei der Präsentation des Warenwirtschaftssystems Und Später Bei CBS.War Welches Wawi Und da Passiert?Wurde Wird Mit CBS Besprochen?Passiert ist Heute:-CBS VorbereitungBitte schick en-Vorbereitung-SalbeiBitte schick en-Wochenmeeting Mit RSEWo ist Das Abgelegt?-Vergleich der Angebote Für Den Shop (Siehe Anhang)Über Folgendes Müssen Wir am Donnerstag Sprechen:-Entscheidung F2-Shop-Businessplan 2016-Grobentscheidung Ludwig Schirmer-Lagerbestellung RSE-Zusammenarbeit RSE / RSA Jetzt ist Genug Für Heute. Ciao Berndt
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Hallo Berndt, Es geht nicht um Persönliche Machtspiele! Weiteres unter: Gruss Stephan Am 2015.11.25, um 01:44 Uhr, Berndt Stiller wrote: Moin, ich habe Deinen Brief erhalten, Habe die Themen verstanden, Kann Aber Die Fehler meines Teams, Die Roxy Permanent ausbaden Einander, Nicht wirklich Greifen. Die Kritik Nehme Sonstige Ernst ich! Heute ist das Thema Zusammenarbeit RSA / RSE hoch aufgekocht. Thema Waren Die Werkzeugkosten. Ich Habe, Wie von Dir empfohlen, den Businessplan ein Roxy geschickt. Obwohl sie in DM Business klar Hätte Erkennen can that wir jährliche F & E-Muster und Werkzeugkosten in Höhe von 120.000, - bis 150.000, - € eingeplant have Sind Die Beleidigungsmails Auch eine Matrize Mitarbeiter weiter verschickt Worden This Art der Zusammenarbeit funktioniert nicht Um das Ziel nicht .. Eine -Lösung gesucht gefährden Einander zu Werden. Dies ist der Grund Auch, Warum ich als neutrale Timo Person mit ins Boot-geholt Habe. Es geht hier Nicht um Persönliche Machtspiele, Sondern um Die Firma und Deren Erfolg. Ich bin bei der Präsentation des Morgen ERST . Warenwirtschaftssystems Später und bei CBS Welches Wawi was passiert DA und? Wird MIT war CBS besprochen? Passiert ist heute: - Vorbereitung CBS Bitte schicken - Vorbereitung Sage Bitte schicken - Wochenmeeting mit RSE? Wo ist das Abgelegt - Vergleich der Angebote für den Shop ( siehe Anhang) Über R. Grass Müssen wir am Donnerstag Sprechen: - decision F2-Shop - Businessplan 2016 - Grobentscheidung Ludwig Schirmer - Lagerbestellung RSE - Zusammenarbeit RSE / RSA. Jetzt ist genug für heute Ciao Berndt
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