员工入职后要经历劳动合同约定的试用期，入职时间以人力资源部核准的时间为

员工入职后要经历劳动合同约定的试用期，入职时间以人力资源部核准的时间为依据。试用期满前10天内，员工向上级主管领导提交工作总结一份。
员工的上级主管领导及人力资源部对其试用期工作表现进行评估。

結果 (印尼文) 1:

Karyawan pergi melalui kontrak kerja setelah percobaan masuk waktu ke waktu disetujui oleh Departemen sumber daya manusia sebagai dasar. Dalam waktu 10 hari sebelum masa percobaan, staf ringkasan laporan yang disampaikan kepada kepemimpinan yang kompeten.Staf pengawas kepemimpinan dan sumber daya manusia untuk mengevaluasi kinerja periode percobaan.

結果 (印尼文) 2:

Setelah masuknya karyawan untuk menjalani kontrak kerja masa percobaan, masuk waktu ke waktu disetujui oleh Departemen Sumber Daya Manusia sebagai dasar. 10 hari sebelum masa percobaan, karyawan menyerahkan ringkasan pekerjaan yang mengarah ke supervisor.
Staf pengawas dan pemimpin HR untuk menilai kinerja masa percobaan nya.